Việc Làm Công Ty Nước Ngoài Tại Tphcm

Với nhiều bạn sinh viên chuẩn bị tốt nghiệp hoặc những bạn đã tốt nghiệp nhưng chưa tìm được hướng đi cho mình vẫn đang loay hoay tìm kiếm một công việc vừa kiếm được nhiều tiền, vừa được gần gia đình của mình. Vậy hãy cùng Hoàng Long CMS tìm hiểm xem nên chọn công việc trong nước hay nước ngoài?

Khôn ngoan khi lựa chọn công ty nước ngoài

Có rất nhiều cơ hội việc làm ở khắp các công ty nước ngoài nhưng điều đó không có nghĩa là tất cả đều phù hợp với mục tiêu nghề nghiệp và trình độ của bạn. Trước khi xin việc công ty nước ngoài, bạn cần thực hiện các tìm kiếm và nghiên cứu để đảm bảo chọn được môi trường làm việc lành mạnh, uy tín. Để hiểu rõ nhất về các doanh nghiệp nước ngoài, hãy đảm bảo bạn có thể trả lời các câu hỏi sau:

Ngoài ra, bạn cũng đừng quên tìm hiểu về sự khác biệt văn hoá để có những lưu ý hữu ích khi tiếp xúc hoặc phối hợp với đồng nghiệp, quản lý cấp cao - những nhân sự đến từ công ty mẹ. Điều này thậm chí cung cấp cho bạn cơ hội tự so sánh và đánh giá xem bản thân có phù hợp với môi trường và văn hoá doanh nghiệp của công ty nước ngoài hay không.

Đọc thêm: Kinh nghiệm phỏng vấn công ty nước ngoài

Luyện tập phỏng vấn xin việc công ty nước ngoài

Có thể nói, phỏng vấn là vòng mà nhiều ứng viên lo lắng nhất khi xin việc vào công ty nước ngoài. Những lo lắng này chủ yếu xoay quanh khả năng ngoại ngữ. Hầu hết các trường hợp bạn sẽ phỏng vấn hoàn toàn bằng ngoại ngữ với chuyên viên nhân sự, quản lý người Việt và quản lý người nước ngoài. Bạn có thể dự đoán trước một số nội dung phỏng vấn nhưng có thể gặp vấn đề trong khi hiểu câu hỏi hoặc diễn đạt. Do vậy, cách tốt nhất là hãy rèn luyện kỹ năng giao tiếp, nghe nói bằng ngoại ngữ, tập phản ứng nhanh nhưng đưa ra câu trả lời một cách bình tĩnh, chắc chắn.

Đàm phán lương khi xin việc công ty nước ngoài

Để ứng tuyển vào công ty nước ngoài, việc đàm phán lương cũng là yếu tố bạn cần lưu ý. Trong thông báo tuyển dụng, công ty có thể đưa ra một mức lương tương đối và mức lương thực tế sẽ phụ thuộc vào trình độ, kinh nghiệm và những gì bạn thể hiện trong phỏng vấn. Xin việc làm ở công ty nước ngoài thì việc tạo CV bằng ngôn ngữ của họ là điều hiển nhiên. Do đó, ứng viên cần tìm hiểu kỹ càng về cách viết CV tiếng Nhật, tiếng Anh, tiếng Hàn,... tùy theo vị trí và công ty ở quốc gia bạn ứng tuyển. Nếu bạn có đam mê với ngôn ngữ Nhật và có nhu cầu tìm việc làm ở nước ngoài thì có thể tham khảo các mẫu CV xin việc tiếng Nhật JOBOKO cập nhật trên website.

Ở nhiều công ty nước ngoài, bạn sẽ phỏng vấn trước với nhân sự người Việt, sau đó chuyển sang trao đổi với giám đốc người nước ngoài. Bạn hoàn toàn có cơ hội "deal lương" cao hơn mức được thông báo từ trước. Thái độ tự tin và triển vọng của bạn cùng với khả năng ngôn ngữ tốt sẽ gây ấn tượng với quản lý, từ đó bạn có thể nhận được lương và phúc lợi tốt hơn. Bạn hãy tham khảo tuyệt chiêu đàm phán mức lương Joboko chia sẻ để có được kết quả như mong muốn.

Cách để xin việc công ty nước ngoài

Quá trình xin việc vào công ty nước ngoài thường không khác nhiều so với các công ty trong nước. Hầu hết các doanh nghiệp nước ngoài đều có quản lý và bộ phận nhân sự là người Việt, do đó các vấn đề như thủ tục, giấy tờ không khác biệt. Tuy nhiên, điều quan trọng nhất mà ứng viên phải quan tâm là chuẩn bị kiến thức, kỹ năng để đáp ứng được yêu cầu cao và chuẩn bị phỏng vấn bằng ngoại ngữ.

Điều chỉnh CV và thư xin việc để ứng tuyển công ty nước ngoài

CV và thư xin việc chứa những thông tin quan trọng về bản thân bạn và đó cũng là công cụ để nhà tuyển dụng có những đánh giá khách quan đầu tiên về bạn trong vai trò một ứng viên. Khi xin việc công ty nước ngoài, bạn cần lưu ý:

Đọc thêm: Hướng dẫn viết thư xin việc chuyên nghiệp để gây ấn tượng

CV được thiết kế chuyên nghiệp cũng góp phần giúp bạn có cơ hội trúng tuyển cao